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谷歌法律”争议域名Google-Legal.com被仲裁

来源:新华网 钱逊晚报

再过一个月加入到这家创业公司就两年了,再过四个月我参加工作也有七年了。七年的时间里我经历了三家公司,做过不同的职位,经历了几百个同事,在同一个Team里工作过的同事也不下60 人了 。也做过不同的业务,这个软件、那个系统,或者这个网站、那个应用,一会儿客户端,一会儿互联网,一会儿WAP、一会儿彩信,一会儿是嵌入式应用的 Idea,一会儿又是新媒体门户的项目,如此种种,如果真的罗列一下,曾经亲身经历的各种项目和Idea也有几十个了。每一个项目都是筹划、头脑风暴、调 研、立项、团队组建、分工、会议、推进、执行、加班奋战、检查、回顾、调整、庆功或是终止。还有不停的接手不同的团队,技术、产品、运营、客服、教务,招 聘、面试、培训、培养、Team Building、聚会、聚餐、绩效考核、薪级评定、离职挽留。 上面种种带给我的除了经验阅历还有什么呢?对,动荡感。项目、人员、职务都在不停的变动。 从理性层面我相信变化是永恒的,积极的拥抱变化,并用同样的话语在激励团队的成员。但我发现这样的情景和小时候我所憧憬的小国寡民朝 夕鸡犬声相闻,老死不相往来的图景相差太远了。人们在面对变化的时候总是会感到焦虑和不安的,这是天然的心理学,不是理性认知所能改变的。 那么如何解决永恒的变化和动荡的焦虑之间的矛盾呢?应该是用信念和信仰。我愿做一个不动点,让不确定的变化中有一些确定的东西出现。让亲友们相信工作可有变化、项目可以有变化,但会有不变的东西的,那就是我善待每个人,聆听每一种声音。 自己制作一个网站吧。实际上想了很久,没什么可做的。没有主题。到网上找了一下就困了。泡了一个小说站,闲翻了几页。就是这个感觉,于是想做一个很小的小说站,就自己喜欢就行。每天看看小说,有好的文章就转到自己网站上。也算是一种休闲吧。 百忙之外,应该享受生活。 506 263 950 795 774 582 586 419 714 838 159 308 654 907 544 744 672 164 117 634 940 748 752 851 880 5 325 474 86 556 193 659 321 812 765 283 324 131 401 234 529 388 786 936 282 722 94 560 222 307 542 324 365 173 177 10 305 429 749 899 245 685 398 864 526 18 767 98 76 883 887 986 282 140 461 610 222 397 34 499 162 653 606 388 367 909 179 887 183 307 627 776 123 563 200 400 328 819 507 289

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